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貴州省畢節(jié)市是典型的喀斯特地貌，石漠化現(xiàn)象導致生態(tài)環(huán)境脆弱，但莽莽群山間埋藏著豐富的煤炭資源。

近年來，這座擁有680萬常住人口的城市——其中相當大一部分剛剛脫貧——正堅持綠色發(fā)展理念，提質(zhì)改造煤礦開采等傳統(tǒng)工業(yè)，新興產(chǎn)業(yè)不斷聚集，經(jīng)濟增長實現(xiàn)從資源粗放開發(fā)為主到綠色發(fā)展引領(lǐng)的華麗蝶變。

畢節(jié)市投資促進局局長呂勇表示，自2021年以來，該市在勞動密集型產(chǎn)業(yè)招商方面成效明顯。這一轉(zhuǎn)變是當?shù)夭扇〈胧﹥?yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的一大亮點，旨在踐行新發(fā)展理念的畢節(jié)實踐。

“畢節(jié)市發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè)，主要是考慮畢節(jié)人口基數(shù)大，但農(nóng)村人口占比高，勞動力綜合素質(zhì)較低的現(xiàn)狀。”呂勇表示，畢節(jié)市充分用好東西部協(xié)作幫扶資源，派出駐點招商工作隊，大力開展以紡織服飾為重點的勞動密集型產(chǎn)業(yè)招商，積極承接東部需轉(zhuǎn)移的勞動密集型優(yōu)強企業(yè)。

“我們持續(xù)用好資源、政策、人口‘三大優(yōu)勢’，通過‘市場換產(chǎn)業(yè)、資源換投資’，先后引進勞動密集型企業(yè)投資項目349個，投資金額664.43億元，帶動就業(yè)16600余人。”呂勇補充說道。

據(jù)呂勇介紹，根據(jù)畢節(jié)產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)和資源市場優(yōu)勢，在充分考慮要素保障能力前提下，注重引進拉動經(jīng)濟增長、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、消化就業(yè)壓力、利用本地資源、市場前景樂觀、技術(shù)升級換代的項目，限制引進不符合國家產(chǎn)業(yè)政策、導致環(huán)境惡化、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)趨同化、區(qū)域間資源爭奪加劇等項目。

LED燈絲制造企業(yè)貴州聯(lián)尚科技有限公司是“粵黔東西部協(xié)作先進民營企業(yè)”，于2015年落戶畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)。

“公司的研發(fā)基地位于廣東深圳總部，而所有的生產(chǎn)線在畢節(jié)。”據(jù)貴州聯(lián)尚科技有限公司財務(wù)總監(jiān)戴小玲介紹，公司目前有170名產(chǎn)業(yè)工人，平均年齡在35歲，大部分學歷相對較低。

像聯(lián)尚這樣的勞動密集型產(chǎn)業(yè)，過去集中于沿海地區(qū)，產(chǎn)品通過海運直接銷往世界各地。然而，隨著沿海地區(qū)將重心轉(zhuǎn)移到研發(fā)與創(chuàng)新更高附加值的產(chǎn)品中，勞動密集型企業(yè)向中西部流動的趨勢正在加快。

一個個企業(yè)落地生根、工業(yè)發(fā)展生機勃勃、周邊群眾家門口就業(yè)……聯(lián)尚等勞動密集型企業(yè)落戶畢節(jié)為轄區(qū)群眾提供了穩(wěn)定的就業(yè)環(huán)境。

30歲的王梅去年開始在聯(lián)尚擔任會計。這位三個孩子的母親自2016年從當?shù)匾凰髮W畢業(yè)以來，一直在小微企業(yè)工作。

“聯(lián)尚提供了更加穩(wěn)定的工作環(huán)境。”王梅回憶起她任職過的最小的公司僅10名員工，因經(jīng)營不善倒閉，拖欠了兩個月工資一直未能討回。對王梅這樣“上有老下有小”的人來說，無疑是晴天霹靂。

“在這里工作我可以按時拿到工資。”王梅入職聯(lián)尚以來，工資穩(wěn)步上漲，現(xiàn)在已高于畢節(jié)市平均工資水平。王梅說，新工作帶來的安全感能夠讓她安心備考注冊會計師，為職業(yè)生涯帶來更多保障。

開展勞動密集型產(chǎn)業(yè)招商，同時也是“穩(wěn)就業(yè)、促增收”有效舉措之一，為實現(xiàn)鞏固脫貧攻堅成果與實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興有效銜接。

官方數(shù)據(jù)顯示，2022年畢節(jié)脫貧人口家庭人均純收入增長15.5%，城鎮(zhèn)、農(nóng)村居民人均可支配收入分別是2018年的1.31倍、1.42倍，人民生活水平大幅提升。此外，2022年全市生產(chǎn)總值是2018年的1.26倍。（記者 李磊 楊軍 編譯 中國日報社貴州記者站）

原文見7月19日，中國日報頭版轉(zhuǎn)6-7跨版專題報道2條，英文鏈接：

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